Kursinhalte
Die Lehrinhalte im Überblick
Die Weiterbildung „Personalmarketing und Employer Branding“ richtet sich an Personen, die ihre Fähigkeiten im Recruiting und im Personalmarketing im HR weiterentwickeln möchten. Ziel ist es, das Personalmarketing zu optimieren und eine langfristige Mitarbeiterbindung zu fördern.
Modul 1: Social Media im Personalmarketing
Auswahl geeigneter Plattformen wie LinkedIn, XING und Instagram für HR-Marketing
Einsatz von Social Media im Recruiting-Prozess und Aufbau von Talentpools
Erstellung ansprechender Inhalte und Erfolgskontrolle von Social-Media-Kampagnen
Modul 2: Aufbau einer Employer Brand
Entwicklung einer authentischen Employer Brand und Positionierung am Markt
Architektur einer positiven Arbeitgebermarke
Nach Abschluss der Weiterbildung „Personalmarketing und Mitarbeiterbindung“ sind die Teilnehmenden in der Lage, effektive Social-Media-Strategien zu entwickeln, die Mitarbeiterbindung zu steigern und Innovationsprozesse erfolgreich im HR zu implementieren. Sie tragen zur Weiterentwicklung einer positiven Unternehmenskultur und zur Optimierung von HR-Prozessen bei.
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